《花繁葉茂》黨員觀后心得【1】
俗話說:羊群走路靠頭羊。對貧困地區廣大干部群眾來說,有了先進典型的示范引路,可以避免走入盲人摸象閉門造車的誤區,通過對脫貧攻堅好經驗、好做法的學習,從而轉換理念、拓寬思路、打開工作局面。對參與脫貧幫扶的各類社會組織、非公企業和公民個人而言,投身這項偉大的事業并得到肯定和表彰,將吸引更多的社會力量參與,從而形成脫貧攻堅萬馬奔騰的良好局面。
客觀而言,將10月17日設為國家扶貧日的四年來,社會各界和人民群眾的扶貧意識已經越來越強,對扶貧獻愛心活動的參與也越來越多。但要在2020年實現現行標準下7000多萬貧困人口的全面脫貧,還必須健全更為完善的組織動員機制,搭建更為廣泛的社會參與平臺,完善更有力的政策支撐體系。因此,設立全國性的脫貧攻堅獎,強化先進典型的示范引領作用,也是脫貧攻堅機制建設的重要組成部分。
讓全國性的先進典型真正發揮引路作用,就要堅持評選標準、評選程序的嚴格規范,將真正具有開拓進取、勇于創新、無私奉獻的脫貧攻堅典型評選出來,發揮正向激勵作用,推動全黨全社會和貧困地區廣大干部群眾進一步行動起來,形成人人愿為、人人可為、人人能為的脫貧攻堅環境氛圍。
按照實現共同富裕的定義,脫貧攻堅不僅是貧困群眾生存發展的個人問題,而且是整個民族勠力同心的國家行動。我們黨以愚公移山志向貧困發起的宣戰,是新時期我們黨帶領中華民族開啟的新征程。以設立全國脫貧攻堅獎為契機,激勵動員更多的力量投身于國家的脫貧攻堅事業,將推動精準扶貧、精準脫貧的進一步開花結果,奏響攜手奔小康的時代強音。
《花繁葉茂》黨員觀后心得【2】
讓貧困人口和貧困地區同全國一道進入全面小康社會是我們黨的莊嚴承諾。這不僅要求確保脫貧得到群眾認可、經得起歷史檢驗,更要堅持長遠、久久為功。堅決打贏脫貧攻堅戰,讓貧困人口和貧困地區同全國一道進入全面小康社會是我們黨的莊嚴承諾。小康路上,不能有一個掉隊者。摘窮帽、拔窮根、斷窮源,這既是民生夙愿,也是群眾祈盼,只有讓群眾腰包鼓起來,日子才能紅火起來,百姓掌上也才能響起來。
各級干部要以強烈的使命感、責任感和時不我待的緊迫感,堅定信心,堅決打贏脫貧攻堅戰,要切實把思想和行動統一到上級的決策部署上來;要進一步明確目標任務,增強工作的信心和決心,全力抓好各項扶貧工作落實,堅決打贏精準脫貧攻堅戰,交出冬奧會籌辦和本地發展兩份優異答卷。
一要完善方案措施,統籌協調推進。認真學習、準確把握上級政策和要求,熟練掌握并用好用活幫扶政策,真正在精準施策上出實招,在精準推進上下實功,在精準落地上見實效。
二要強化精準幫扶,做到四個精準。要強化精準理念,把精準扶貧的理念貫穿到扶貧工作的方方面面;要強化精準發力。深入分析研究貧困對象的現實狀況、致貧原因、脫貧出路,采取更加有力的措施,進行攻堅突破;要強化精準施策,堅持因地制宜、因戶制宜、因人制宜,根據資源稟賦、發展條件、致貧原因等差異,對不同地區實施不同的幫扶策略,對不同貧困戶實施不同的幫扶措施;要強化精準管理。
三要突出幫扶重點,增強幫扶效果。主抓有利于當地的扶貧產業;加快推進貧困村屯道路、水利、電力、信息網絡、環境衛生等基礎設施建設,切實改善貧困地區和貧困群眾生產生活條件;用好用活上級移民搬遷扶貧政策,把移民搬遷與城鎮化、產業園區建設結合起來;要完善基本公共服務,強化金融服務精準幫扶;
四要講究方式方法,力爭事半功倍。要強化農村基層黨組織建設,擴大農村基層黨組織的覆蓋,著力選準配強村級班子,下功夫選拔一批有文化、能力強,視野比較開闊,有帶領群眾致富覺悟和信心的年輕人充實村級班子;要把群眾的愿望和要求作為想問題、辦事情、做決策、定目標的出發點和落腳點,與群眾多溝通、多商量,了解群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,尊重群眾意愿;注重發揮當地干部群眾的主體作用,不斷提升貧困村、貧困戶的自我發展能力,要注重示范引領,培養典型、推廣典型,特別在產業扶貧中要善于總結經驗。
五要盡快形成“五位一體”的大扶貧格局。把上級的扶貧政策宣傳好,充分調動貧困戶脫貧致富的積極性和主動性,產業扶貧要以市場為導向,動員社會力量參與精準幫扶。
《花繁葉茂》黨員觀后心得【3】
“全力保障脫貧攻堅決戰決勝,集中整治群眾反映強烈的突出問題”,是第十九屆中央紀委四次會議的一項重要部署。在疫情形勢趨緩的當下,統籌做好疫情防控監督和保障脫貧攻堅,對輝縣市紀委監委來說依然是一個很大的挑戰。
在當地疫情形勢持續向好的當下,輝縣市紀委緊跟形勢變化,及時將現階段監督重點調整到境外疫情輸入防控上來,緊盯境外返回人員申報、排查等關鍵環節,發揮派駐監督優勢,督促統戰、公安等部門落實主體責任,抓實抓細各項防控監督,嚴防境外疫情輸入風險。
但是,守住防止境外輸入的大門并不意味著萬事大吉。老百姓要的不僅是安全,還有脫貧致富的美好期待。然而,在河南省未退出貧困村序列的52個貧困村中,輝縣市就占13個。對這樣的“貧中貧”、“困中困”來說,脫貧攻堅原本就是一個難啃的硬骨頭,加之疫情防控帶來的巨大沖擊,13個貧困村的現狀可謂雪上加霜。
面對這樣一個“燙手山芋”,輝縣市紀委采取縣鄉兩級紀委“監督到戶覆蓋到人”的方式,確保損害貧困群眾利益的行為有人管,影響扶貧政策落實的事情有人問、有人查。緊盯“扶貧資金使用、扶貧項目實施”等重點環節,對扶貧事實情況既不夸大、也不縮小,一是一、二是二,精準監督發現問題,不回避矛盾,積極推動問題解決,確保真實準確、客觀公正。尤其是對搞數字脫貧、虛假脫貧的要嚴肅問責,對貪污侵占、吃拿卡要、優親厚友的從嚴查處。確保實事求是監督,依規依紀依法履職,力爭圓滿完成13個貧困村順利脫貧的任務。
十九屆中央紀委四次全會工作報告強調,“全國紀檢監察機關要堅持黨章和憲法賦予的職責定位,推動紀檢監察工作高質量發展”。對輝縣市紀委監委來說,就是要按照中央紀委四次全會部署,直面當前復雜局面、堅定必勝信念,依規依紀依法統籌打好疫情防控監督戰和深度貧困“殲滅戰”,堅定穩妥、扎實有效、高質量推進紀檢監察工作。
《花繁葉茂》黨員觀后心得【4】
一、強化精準選派駐村干部
遵循選強配優、結構合理、人崗村相適的原則,在盡量保持工作隊的穩定性和延續性的基礎上,征求派出單位、相關部門及本人意見,經組織部門審核后,每年都對駐村干部進行考核調整,確保駐村干部素質過硬、愿意駐村且能夠脫崗常態化駐村,經過綜合考評,廣泛征求包片領導、蘇木鄉鎮黨委、所駐嘎查村班子等的意見,讓到崗情況好、工作能力強、群眾反映佳、工作實績優的駐村干部繼續留任,持續發揮抓黨建、助脫貧、促發展作用。
二、加大駐村干部日常管理
堅持制度先行原則,緊緊抓住制度建設這個牛鼻子,堅
持用制度管人,靠制度管事,制定完善駐村干部請銷假、談心談話、召回調換、考勤、督導考核等制度。明確管理主體。組織部門負責駐村干部的監督管理和考核工作;蘇木鄉鎮要經常了解和反饋駐村干部的駐村工作情況、廉潔自律表現等,并根據實際提供必要的工作和生活條件;派出單位負責做好支持配合工作,幫助駐村干部解決工作、生活等方面的實際困難,經常到所在嘎查村調研指導,幫助和推動開展工作。切實加強對駐村工作的督查考核力度,進一步傳導壓力、激發活力、增強動力。加大明查暗訪力度,不定期采取不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同,直奔基層、直插現場方式,對駐村干部落實管理制度及履職等情況進行督查。加大考核力度,堅持平時考核和年終考核相結合,在聽取匯報、民主測評、個別談話、實地查看等基礎上,創新考核方式方法,在民主測評、個別談話環節,隨機選取貧困戶、一般戶代表參加考核,確保考出實績、考出干勁、考出擔當、考出工作動力。通過考核督察,對違反駐村管理制度的駐村干部,堅決予以問責。
三、激發駐村干部干事激情
加大經費支持力度。合理利用財政作用,為駐村工作隊發放工作經費,切實解決了駐村干部無錢辦事的問題。落實駐村干部生活補助,同時,派出單位組織駐村干部進行健康體檢并辦理人身意外傷害保險,在一定標準內對扶貧差旅費予以報銷,解決他們的后顧之憂,充分調動起駐村干部工作的主動性。加大提拔重用力度。牢固樹立在脫貧攻堅一線選人用人的鮮明導向,把脫貧攻堅前沿陣地作為既成就事業又成就人才的平臺,通過調研督查、談心談話、年度考核等辦法,將表現突出、評為“優秀”等次的駐村干部列為后備干部,適度擴大駐村干部年度考核評優比例,并在提拔任用時優先考慮,切實提高了干部的工作積極性。
《花繁葉茂》黨員觀后心得【5】
3月6日,中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平出席決戰決勝脫貧攻堅座談會并發表重要講話,對加強黨對脫貧攻堅的領導、高質量完成脫貧攻堅目標任務提出明確要求,要以決戰決勝之勢“再動員、再部署”,吹響脫貧攻堅總攻“動員號”“集結號”“沖鋒號”,為我們決戰決勝脫貧攻堅提供了根本遵循、指明了前進方向。
目前仍有52個未摘帽貧困縣和1113個貧困村,所以要按時高質量打贏脫貧攻堅戰時間緊迫、任務艱巨,一刻也等不起、慢不得。以此次會議為契機,進一步動員全黨全國全社會力量,助力農民致富在前,享受在后,解決區域性整體貧困,以“為困難群眾雪中送炭”的奉獻精神,繼續以飽滿的心態、以“擼起袖子加油干”的實干精神,瞄準脫貧攻堅存在的突出問題和薄弱環節抓落實,以“不獲全勝決不收兵”的信心決心,全力攻克最后貧困堡壘。
如今脫貧攻堅的總決戰號角已經吹響、決勝的關鍵時期, 聽從黨的召喚,服從黨的指揮,營造人人參與氛圍。脫貧攻堅越到最后越不能掉以輕心。找短板、解難題,抓落實,把各項工作做細做實;認真梳理并核對“一達標兩不愁三保障”、“回頭看”、“農村飲水安全”“衛生廁所”等民生工程,確保不漏一戶、不漏一人。在脫貧攻堅收官時,確保經得起歷史和人民的檢驗,為人民交出滿意的“合格答卷”。
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