合伙協議書范本篇1

甲方：

身份證號：

乙方：

身份證號：

丙方：

身份證號：

共同合伙人為三方，合伙方同意共同投資，經營______賓館，合伙人本著公平互利的原則訂立合伙協議如下：

一、合伙的經營項目：

_____________________________________。

二、賓館經營宗旨：

共同經營，并獲得滿意的利潤為宗旨。

三、合伙期限：

自_______年___月____日至_______年___月____日，共____年。

四、投資方式：

1、合伙人甲投資額______元（大寫）；合伙人乙投資額______元（大寫）；合伙人丙投資額______元（大寫）。

2、本合伙出資共計人民幣________元（大寫），合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割或收回。

3、設立投資存取賬戶，作為每次支出與收入的共有賬戶，并設立合伙方的手機短信業務。

五、合伙共同協商管理人

管理須敬業，負責的態度管理好賓館。按時上賬、打款、盈利分紅、按投資比例分紅。由于合伙人為五戶聯保，取得農村信用社信用貸款，管理人須按時清息還款。

六、合伙各方共擔風險、共負盈虧。

1、以出資額為依據，按所占股金比例分配取得分紅。

2、經營過程中先以還清貸款后現金每月分紅。

3、各合伙人貸款期限到期前______個月，盈利不足以還清貸款時，各合伙人須負擔還清自己名下剩余貸款。

4、不得影響他人信譽度或以后的發展。

七、合伙負責人事務。

1、__________為合伙負責人，要對合伙事件進行日常管理，進貨管理，庫存管理，財務賬目管理等。

2、每月財務由財務負責人保管，合伙人監管，每月核算簽字后生效。

3、財務須每日每月客戶數目清楚。

4、每月月底合伙人要對管理人賬目核查，簽字后生效。

八、合伙人義務

1、按照合伙協議的約定維護合伙財產的共有。

2、共同分擔合伙的經營損失債務。

3、合伙人共同承擔連帶責任。

九、退出轉讓

1、需要有正當理由方可退出。

2、如要退出，折舊與增值三方同意，由余下兩方購回股份方可退出。

3、不得在合伙不利時退出。

4、不得在淡季退出（每年11月、12月、1月、2月）。

5、不得轉讓他人，否則按退出方式對待。

6、未經合伙人同意而擅自退出造成損失，應當賠償損失。

7、退伙后，以當時財產狀況進行結算。

十、合伙退出清算

1、合伙期間解散應當進行清算，并通知債權人。

2、清算人由合伙人擔任。如有清算不成由申請人民法院指定清算。

3、清算后如有剩余資金，則按本協議約定的所占比例進行分配。

4、清算有虧損，合伙財產不足還清債務，各合伙人應承擔無限連帶清償責任。

十一、爭議解決方式

經協商一致，合伙人可認修改本協議或對未盡事宜進行補充，補充協議內容與本協議相沖突的以補充修改的內容為準，補充和修改的內容與本協議具有同等效力。本合伙協議經合伙簽名后生效。

甲方：（簽字并按手印）

乙方：（簽字并按手印）

丙方：（簽字并按手印）

_______年_____月_____日

合伙協議書范本篇2

甲方：

乙方：

丙方：

甲、乙、丙三方本著互利共贏，團結合作的精神，經友好協商，就共同經營_________________事宜達成如下合伙協議：

第一條 合伙宗旨

利用合伙人自身積累的經營管理經驗和人脈關系，共同經營，使合伙人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益。

第二條 合伙組織名稱、合伙經營項目

合伙組織名稱為：_______________。

合伙經營項目為：_______________。

第三條 合伙期限

自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第四條 合伙組織財產份額分配

各合伙人占有合伙組織財產份額為：______________________________________。

第五條 工資、盈余分配與債務承擔

1、獎金分配：合伙組織經營期間，各合伙人工資為____________________________。隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人會議決定。

2、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例分配。

3、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例承擔。

第六條 除名退伙、出資的轉讓

除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名

1、個人喪失償債能力。

2、未履行出資義務。

3、因故意或重大過失給合伙組織造成經濟損失。

4、執行合伙組織事務時有不正當行為。

5、合伙人有違反本協議第九條之規定的行為。

對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財產份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。

合伙組織財產份額的轉讓

合伙期間，未經全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產份額。如經其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙組織的合伙人。

第七條 合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執行

合伙人會議制度

1、召集：合伙人會議由合伙事務執行人____召集和主持，合伙負責人可根據情況需要決定召開合伙人會議。

2、時間：一般情況下每月_____次，具體召開時間由合伙負責人根據情況決定。

3、表決權：每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權，除本協議另有約定外，重大事項決定應由占合伙組織財產份額比例____分之____以上的合伙人同意方可通過，一般事項決定由占合伙組織財產份額比例_____分之_____以上的合伙人同意即可。

4、重大事項：須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例____分之____以上的合伙人同意方可通過的重大事項是指

（1）推舉合伙事務執行人。

（2）增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業務。

（3）對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整。

（4）決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃。

（5）決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度。

（6）其它。

5、其它工作會議

（1）合伙事務執行人每月主持召開____次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議。

（2）合伙事務執行人每月主持召開_____次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議。

（3）業務經理每月主持召開_____次有下屬職員參加的工作會議。

經全體合伙人決定，委托_____為合伙事務執行人，其權限為

1、召集主持合伙人會議，對合伙組織的重大事項（如擴展業務、調整、轉換經營項目等）享有最后的決定權。

2、對外開展業務，訂立合同。

3、對其他合伙人執行合伙事務的情況進行檢查監督，根據合伙人會議決定任免和調整其職務和負責事項。

4、根據合伙事務執行人的提名任免合伙組織的業務經理，并決定其所應享有的報酬。

5、根據合伙組織的盈利情況和合伙事務執行人的個人表現，有權對合伙事務執行人占有的合伙組織財產份額和利潤分配做出適當調整。

經全體合伙人決定，委托______擔任合伙內部行政事務的負責人，負責合伙組織的內部經營和管理。其權限為

1、組織實施合伙人會議。

2、對合伙組織經營進行全面日常管理。

3、制定合伙組織的內部管理制度。

4、擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度。

5、提請聘任或者解聘合伙組織的業務經理。

6、審核現金收付憑證和及日常財務開支情況。

7、合伙人會議授予的其他職權。

經全體合伙人決定，委托______擔任合伙組織的財務、后勤負責人，并協助其他合伙人參與合伙組織的日常經營和管理。

1、對合伙事務執行人負責，主持合伙組織的日常財務、后勤等工作。

2、制定合伙組織的財務制度，編制合伙組織的財務收支計劃，檢查監督財務制度的執行，并及時向其他合伙人通報財務計劃執行情況。

3、督促合伙組織相關部門降低消耗、節約費用，合理使用資金，對合伙組織的年度經營成本和利潤進行預測，并形成預測報告，供合伙人會議決策參考。

4、擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的崗位職責。

5、負責人事檔案管理。對相關資料（如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表）進行整理、收集和立卷歸檔，并按規定手續報請銷毀或存檔。

6、擬訂合伙組織經營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業發票。

7、管理合伙組織現金流動及與銀行的存兌資金往來，及時核對，保證賬目清楚、賬實相符。

8、合伙人會議授予的其他職權。

第八條 合伙人的權利和義務

合伙人的權利

1、參加合伙人會議，并對合伙事務的執行進行監督。

2、合伙人享有合伙利益的分配權。

3、合伙人分配合伙利益應以其占有合伙組織財產份額比例或者按本協議的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有。

4、經全體合伙人書面同意，合伙人有退伙的權利。

合伙人的義務

1、按照合伙協議的約定維護合伙組織財產的統一。

2、分擔合伙經營損失的債務。

3、為合伙債務承擔連帶責任。

第九條 禁止行為

1、未經本合伙協議或合伙人會議授權，禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進行業務活動，私自進行業務獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償。

2、禁止合伙人參與經營與本合伙項目相似或有競爭的業務，如違反規定經營，應向本合伙組織支付前_____年內經營所得利潤最高月份利潤（或平均利潤）______倍的違約金。

3、除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業進行交易，如有違反，交易所得利益歸合伙組織所有，給合伙組織造成的損失應該雙倍賠償。

4、合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

第十條 違約責任

1、合伙人未經其他合伙人一致書面同意而轉讓其財產份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失。

2、合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人承擔全部賠償責任。

3、合伙人嚴重違反本協議或因重大過失導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。

第十一條 爭議解決方式

凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間應先共同協商，如協商不成，提交______仲裁委員會仲裁。

第十二條 其他

1、經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充約定；補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。

2、本協議一份______頁，各合伙人各執______份。

3、本協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。

甲方（簽字）：

乙方（簽字）：

丙方（簽字）：

_________年________月______日

合伙協議書范本篇3

合伙人：_______________________________（以下簡稱甲方）

身份證號：_____________________________

通訊地址：_____________________________

聯系方式：_____________________________

合伙人：_______________________________（以下簡稱乙方）

身份證號：_____________________________

通訊地址：_____________________________

聯系方式：_____________________________

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規，為保護雙方的合法權益，明確質量、法律責任，甲乙雙方遵照本著平等互利、誠實信用原則，經甲乙雙方友好協商、達成如下合同條款，以資雙方信守。

第一條 合伙宗旨

合伙各方本著自愿、平等協商、互惠互利的原則達成協定，各方共同恪守。

第二條 合伙經營項目和范圍

合伙雙共同經營座落于__________________________________的名稱或字號（暫定）為_________________店。

經營范圍為：___________________________________

第三條 合伙期限

雙方合作期限為_______年，自_______年______月______日起至_______年______月______日止。合伙期滿后，經各方同意可以續簽或延長。

第四條 出資額、方式、期限

1、甲方以__________方式出資，計人民幣_________元（大寫______________元整），占總投資額的______%。

2、乙方以__________方式出資，計人民幣_________元（大寫______________元整），占總投資額的______%。

3、各合伙人的出資，于________年______月______日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。

4、本合伙出資共計人民幣_________元（大寫______________元整）。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

第五條 盈余分配與債務承擔

1、盈余分配：按照雙方各自的投資比例分配。

2、債務承擔：由雙方合伙經營產生的債務，先由合伙財產償還，合伙財產不足償還時，甲方承擔______%債務，乙方承擔______%債務。

第六條 入伙、退伙，出資的轉讓

1、入伙：

①需承認本合同；

②需經全體合伙人同意；

③執行合同規定的權利義務。

2、退伙：

①需有正當理由方可退伙；

②不得在合伙不利時退伙；

③退伙需提前________月告知其他合伙人并經全體合伙人同意；

④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算；

⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。

3、出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。

第七條 合伙負責人及其他合伙人的權利

1、____________為合伙負責人。

其權限是：

①對外開展業務，訂立合同；

②對合伙事業進行日常管理；

③出售合伙的產品（貨物），購進常用貨物；

④支付合伙債務；

⑤____________。

2、其他合伙人的權利：

①參予合伙事業的管理；

②聽取合伙負責人開展業務情況的報告；

③檢查合伙帳冊及經營情況；

④共同決定合伙重大事項。

第八條 禁止行為

1、未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。

2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。

3、禁止合伙人再加入其他合伙。

4、禁止合伙人與本合伙簽訂合同。

5、如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

第九條 合伙的終止及終止后的事項

1、合伙因以下事由之一得終止：

①合伙期屆滿；

②全體合伙人同意終止合伙關系；

③合伙事業完成或不能完成；

④合伙事業違反法律被撤銷；

⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

2、合伙終止后的事項：

①即行推舉清算人，并邀請____________中間人（或公證員）參與清算；

②清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；

③清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。

第十條 違約責任

1、合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失；如果逾期仍未繳足出資，按退伙處理。

2、合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

3、合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退伙處理；由此給其他合伙人造成損失的，承擔賠償責任。

4、合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。

5、合伙人違反合同規定，應按合伙實際損失賠償，勸阻不聽者可由其他全體合伙人決定除名退伙。

第十一條 合同爭議解決方式

甲乙雙方因履行本合同發生爭議，應首先由爭議各方通過友好協商加以解決；不愿協商或者協商不成的，選擇以下第_______種方式解決爭議。

（1）甲、乙雙方可將爭議提交______________仲裁委員會進行仲裁，該仲裁應是終局的，并且該仲裁裁決對雙方具有法律上的約束力。

（2）提交_________法院訴訟解決。

第十二條 合同成立生效

1、本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業。

2、本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

3、本合同如有涂改，雙方均應在涂改部分加蓋公章確認，否則涂改部分無效。

4、本合同壹式_______份，甲、乙雙方各執_______份，具有同等法律效力。

甲方（簽章）：___________________ 乙方（簽章）：___________________

身份證號碼：___________________ 身份證號碼：____________________

聯系方式：_____________________聯系方式：______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

合伙協議書范本篇4

甲方：

乙方：

根據省人力資源和社會保障廳《關于做好事業單位專業技術人員離崗創業有關工作的通知》（____________發【20________】____號）文件精神，經乙方本人申請，甲方研究決定，同意乙方離崗創業，經甲乙雙方協商一致，簽訂如下協議：

一、協議期限

本協議為____年內期限的離崗創業協議。自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 年 個月。

二、雙方承擔的權利義務

1、甲方停發乙方工資，保留其人事關系。正常晉升其檔案工資，保留其享有專家評選、職稱評聘、崗位晉升等權利。

2、甲方應派工作人員于每年或乙方創業期滿到乙方創業單位對其進行考察考核，并將其在創業單位的表現作為年度考核和創業期滿考核的重要依據。

3、乙方違反有關規定的，甲方視情況終止離崗創業協議，責令其返回單位，并按有關規定依法依規嚴肅處理。

4、乙方未按要求辦理終止離崗創業手續及要求辭職繼續創業的，甲方應依照有關規定與其終止人事關系，及時辦理人事檔案轉移手續。

5、乙方申請返回原單位工作，甲方要及時審核其離崗創業期間的情況，辦理返崗手續，恢復其工作和工資待遇。

6、乙方要自覺服從甲方的管理和考核，按時報告創業情況和履行約定情況。

7、乙方由甲方和所在創業單位共同管理，以所在創業單位管理為主。

8、乙方要嚴格遵守法律法規、離崗創業協議書約定和所在創業單位規章制度，嚴禁借機吃“吃空餉”、從事違法違紀活動。

9、乙方創業期滿前或期滿申請返回原單位工作或辭職創業的，應提前1個月向原單位提出書面申請。

10、乙方離崗創業期間應繳納的單位部分及個人部分養老、失業、醫療等社會保險費按照文件規定進行繳納。

三、在協議期限內，一方如需變動、補充、解除協議，應提前10天通知對方，如有違約，責任由違約方承擔。

四、甲乙雙方要嚴格遵守本協議，如違反協議規定，責任由違反協議方承擔。

五、甲乙雙方因履行協議發生爭議，可由雙方協商解決，國家有政策規定的，按國家有關政策規定執行。

六、本協議未盡事宜及遇有國家有關政策調整時，依照國家有關規定執行。

七、本協議一式二份，甲、乙方各執一份。

八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：

乙方：

日期：

合伙協議書范本篇5

甲方：________________(身份證號：________________)

乙方：________________(身份證號：________________)

丙方：________________(身份證號：________________)

丁方：________________(身份證號：________________)

協議總則：

四方本著平等自愿、優勢互補、責任共擔、利益共享的原則，甲乙丙丁四方(其后簡稱“四方”)就合作創立并運營項目(其后簡稱該項目)事宜達成如下協議(其后簡稱本協議)，四方皆需遵照執行：

一、合伙項目簡介：

1、該項目屬于移動互聯網行業，目標客戶是創業者及泛創業者，主要是通過產品滿足用戶尋找創業伙伴、學習創業經驗，尋求創業融資需求;

2、該項目創立宗旨是幫助更多創業者更快地實現夢想!

3、發展戰略：創夢客立志成為互聯網領域成就用戶夢想的平臺;

二、合伙職責分工：

四方作為該項目前期核心合伙人，為了共同的目標和愿望走到一起，即通過自身才能自利利他，幫助更多有夢想的人通過網絡、移動端及線下成就夢想;現將分工明確如下：

三、股權利益分配：

1、股權轉讓：

原則上每個合伙人的股權不得隨意轉讓第四方;確實需轉讓者，必須書面提交股東會全體股東表決通過方可執行，否則視為無效;

2、股權：

四方同意股份條件：

a、在公司ipo上市前，股權僅限于第四方投資人之到帳現金;

b、本項目獲得投資后，在不影響項目發展及征得投資人(股東)同意的前提下，需要的一方(其后簡稱“方”)可書面提交股東會多數表決通過后，被出讓的股權僅限于公司股東受讓;

c、額=自己所持股份比例______第四方投資到帳金額______(不高于20%);

d、下次時間為新投資者跟投之后，計算方式同b點;以保證投資人信心團隊穩定及項目平穩發展;

四、薪資財務約定：

1、在獲得投資前或項目盈利前，四方合作關系屬于持股免薪聯合創業;

2、該項目從創立之初即按照公司模式管理運作，由甲方暫時負責財務管理分類記賬，定期向團隊匯報后四方簽字，以便作為融資的賬目憑證;

3、項目獲得首輪投資后開始擴建團隊，引進財務主管及市場拓展主管等人才，完善公司管理制度，四方皆遵守公司管理制度;

五、分歧表決原則：

1、崗位工作分歧：

遇到某合伙人崗位工作的分歧，應該采取“專業負責制”原則：即首先應傾聽專業負責合伙人(堅持a)的觀點及解釋，然后全體股東表決，如果全體股東皆不同意a 的解釋;而a堅持按他的方案展開工作，此時如果ceo不投反對票，可讓a的方案執行，但a須對執行后果負責，同時ceo負有連帶責任;

2、實施策略分歧：

針對發展策略的分歧，原則上應先展開用戶調研，聽取用戶建議;之后由全體股東表態決定，如果全體股東仍無法解決分歧，則有ceo最終拍板定奪;ceo承擔決定后果的主要責任;

六、入伙退伙機制：

1、新股東進入原則：

如項目發展需引入新股東，必須滿足以下條件：

a、專業技能與現有股東互補而不重疊;

b、需經過多數(或全體)股東面試認同;

c、股權比例需經過全員股東商業決定;

d、從全體股東按原股權比例稀釋;

2、合伙人退出原則：

a、某合伙人因能力精力或時間不能勝任項目發展需要，已經嚴重阻礙項目發展，由全體股東表決通過后可與該合伙人解除合伙關系;該合伙人之前的投資額按半年期分 2 次無息返還;該合伙人的技能及精力投入根據股東會按行規表決折算為相應費用補償;

b、某合伙人因主觀因素主動退出該項目，通過向股東會提交申請，經過全體股東表決通過后可與該合伙人解除合伙關系;該合伙人之前的投資額按 1 年期分 4 次無息返還;該合伙人的技能及精力投入不做任何補償;該合伙人不再享有項目的任何權益;

七、項目推進計劃：

八、項目保護原則：

1、四方都須對該項目的商業模式、軟件代碼和設計保密并承諾不對第四方公布;

2、四方都不能與任何公司外同行展開類似業務的合伙或合作，否則視為嚴重違約并自動退出項目，不再享有項目任何股權及權益;

九、項目終止原則：

1、如遇天災、政策、法律，重大公共安全事件等不可抗力因素導致本項目終止，四方皆不承擔法律責任;

2、該項目如在年月前仍未達到目標經全體股東表決通過后可終止;四方皆不承擔法律責任;

3、如有違反本協議以上任何一條條款者，視為違約并自動放棄所持股權及權益;

十、其他補充說明：

1、未盡事宜四方協商處理，協商一致后，另行簽訂補充協議;具同等法律效力;

2、如的確遇到不能協商一致之事宜，四方同意在廣州當地法院提起訴訟;

3、本協議一式三份，四方簽字后各執一份，具有同等法律效力;

甲方：________________

乙方：________________

丙方：________________

丁方：________________

簽署日期：________________

簽署時間：________________

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